Vollservice in der Beratung
Die Silberstreif-Methodik hat viele Bausteine:
- Profiling als Voraussetzung zur Erlangung der Förderung nach §216a SGB III
- Potenzialanalyse im Hinblick auf persönliche und im Berufsleben erlangte berufliche Fähigkeiten
- Zielformulierung
- Festlegung potenzieller Zielfirmen
- Qualifizierung
- Erstellen von professionellen und aussagekräftigen Lebensläufen und Anschreiben durch persönliche Assistentinnen
- Training für Bewerbungsgespräche
- Feedback nach Vorstellungsterminen
- Terminmanagement
- Bewerberbezogene Stellensuche im offenen und verdeckten Arbeitsmarkt
- Vorbereitung auf die neue Position sowie Begleitung während Praktika, Probezeit und Existenzgründung